2020 arial logo.jpg

GERBAUD Clarisse

Ingénieur Radioprotection

+33 (0) 6 76 69 49 88             contact@apercora.com

FORMATION Radioprotection du personnel

Art. R. 4451-58 du code du travail

 I.- L'employeur veille à ce que reçoive une information appropriée chaque travailleur :

  1° Accédant à des zones délimitées au titre des articles R. 4451-24 et R. 4451-28

  2° Intervenant lors d'opérations de transport de substances radioactives ;

  3° Membre d'équipage à bord d'aéronefs et d'engins spatiaux ;

  4° Intervenant en situation d'exposition durable résultant d'une situation d'urgence radiologique.

II.- Les travailleurs classés au sens de l'article R. 4451-57 reçoivent une formation en rapport avec les résultats de l'évaluation des risques réalisée conformément à la section 4 du présent chapitre.

Art. R. 4451-59 du code du travail

La formation des travailleurs classés au sens de l'article R. 4451-57 est prise en charge par l'employeur et renouvelée au moins tous les trois ans.

ASPECTS REGLEMENTAIRES    
     PRE-REQUIS

Aucun

Besoin d'un formateur en Radioprotection ?

Apercora organise en intra-entreprise la formation sur mesure dont vous avez besoin

     PROGRAMME

Art. R. 4451-58 du code du travail

III.- Cette information et cette formation portent, notamment, sur :

    1° Les caractéristiques des rayonnements ionisants ;

    2° Les effets sur la santé pouvant résulter d'une exposition aux rayonnements ionisants, le cas échéant, sur l'incidence du tabagisme lors d'une exposition au radon ;

    3° Les effets potentiellement néfastes de l'exposition aux rayonnements ionisants sur l'embryon, en particulier lors du début de la grossesse, et sur l'enfant à naître ainsi que sur la nécessité de déclarer le plus précocement possible un état de grossesse ;

    4° Le nom et les coordonnées du conseiller en radioprotection ;

    5° Les mesures prises en application du présent chapitre en vue de supprimer ou de réduire les risques liés aux rayonnements ionisants ;

    6° Les conditions d'accès aux zones délimitées au titre du présent chapitre ;

    7° Les règles particulières établies pour les femmes enceintes ou qui allaitent, les travailleurs de moins de 18 ans, les travailleurs titulaires d'un contrat de travail à durée déterminée et les travailleurs temporaires ;

    8° Les modalités de surveillance de l'exposition individuelle et d'accès aux résultats dosimétriques ;

    9° La conduite à tenir en cas d'accident ou d'incident ;

    10° Les règles particulières relatives à une situation d'urgence radiologique ;

    11° Le cas échéant, les aspects relatifs à la sûreté et aux conséquences possibles de la perte du contrôle adéquat des sources scellées de haute activité telles que définies à l'annexe 13.7 visée à l'article R. 1333-1 du code de la santé publique.

     DUREE

A définir suivant les spécificités du/des postes occupés

TARIFS    

Nous contacter

Pour toute demande d'information 

                           !

Ils témoignent...

To play, press and hold the enter key. To stop, release the enter key.

     TAUX DE REUSSITE

100%

     SATISFACTION STAGIAIRES

100%

Vous êtes en situation de handicap et souhaitez participer à l'une de nos formations

                       !

Picto_datadocke.jpg
2020 arial logo.jpg

GERBAUD Clarisse

Ingénieur Radioprotection

+33 (0) 6 76 69 49 88             contact@apercora.com

 .................. PEDAGOGIE..................

La construction des sessions est basée sur le savoir et le savoir être.

 

Il est fait appel systématiquement au vécu et à l’expérience (lorsqu’ils existent) des stagiaires en matière de radioprotection et d’utilisation des sources de rayonnements.

La pédagogie est donc de type dynamique, même si certaines séquences nécessitent des exposés.

.REALISATION.

Présentiel ou visioconférence

 .................. OBJECTIFS DE LA FORMATION..................

A l’issue de la formation, le stagiaire est en mesure d’identifier et comprendre les risques radiologiques, d’en mesurer les conséquences, et de savoir le maitriser.

 

Le stagiaire est à même de gérer sa radioprotection en fonction du ou des postes de travail qu'il occupe et est à même de savoir comment régir en cas de situation dégradée ou accidentelle.

..................EFFECTIFS..................

Maximum 20 stagiaires par session

 ..................EVALUATIONS ET VALIDATION..................

Le contrôle des connaissances a pour objet de vérifier l’aptitude du candidat à identifier et évaluer les risques, à définir et mettre en œuvre les mesures de radioprotection et à gérer une situation accidentelle.

Il se compose 'un QCM corrigé à la suite de l'évaluation en présence des stagiaires.

Une attestation dont la durée de validité est de trois ans est émise à la suite de cette formation.